---
title: "კონკურსის მეორე ეტაპის - წერითი დავალებისა და გასაუბრების - მომზადება"
url: "https://legal.ge/ka/service/administratsiuli-da-sajaro-samartali-ka/konkursis-meore-etapis-tseriti-davalebisa-da-gasaubrebis-momzadeba-ka"
field: "ადმინისტრაციული და საჯარო სამართალი"
description: "კონკურსის მეორე ეტაპი — წერითი დავალება და გასაუბრება: შეფასების ფორმები და ოქმის წესი. მომზადების გზამკვლევი. Legal.ge."
updated: "2026-10-14"
publisher: "legal.ge"
---

# კონკურსის მეორე ეტაპის - წერითი დავალებისა და გასაუბრების - მომზადება

> Source: legal.ge, https://legal.ge/ka/service/administratsiuli-da-sajaro-samartali-ka/konkursis-meore-etapis-tseriti-davalebisa-da-gasaubrebis-momzadeba-ka

ღია ან დახურული კონკურსის განმავლობაში კანდიდატის რეალური გამოცდა სწორედ მეორე ეტაპზე ხდება: თუ პირველი ეტაპი განაცხადის ფორმალურ მოთხოვნებთან შესაბამისობას ადგენს, მეორე ეტაპი კანდიდატის შეფასებას ნიშნავს — სპეციალური და დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესაბამისად. წესი ზუსტად განსაზღვრავს, რა ფორმით შეიძლება ეს შეფასება, რის მიხედვით ხდება ის და როგორ ფიქსირდება შედეგი. ამ გვერდზე დეტალურად არის განმარტებული, რას უნდა ელოდოთ მეორე ეტაპზე, როგორ მომზადდეს წერითი დავალებისა და გასაუბრებისთვის და რომელი დეტალები გადამწყვეტია იმისათვის, რომ თქვენი გამოცდილება და ცოდნა შეფასების ფორმატში სრულად წარმოჩინდეს.

## რა არის მეორე ეტაპი და რას აფასებენ

წესით, ღია და დახურული კონკურსის მეორე ეტაპი გულისხმობს კანდიდატის შეფასებას სპეციალური და დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესაბამისად. კანდიდატის შეფასება უნდა ემყარებოდეს კანდიდატის სამუშაო გამოცდილებისა და მისი პროფესიული ცოდნის ვაკანტური თანამდებობისათვის გათვალისწინებულ სამუშაო აღწერილობასთან, სპეციალურ და დამატებით მოთხოვნებთან და კვალიფიკაციასთან შესაბამისობის დადგენას. ეს მნიშვნელოვანი დეტალია: შეფასება არა აბსტრაქტულ „ზოგად დონეს", არამედ კონკრეტულ ვაკანტურ თანამდებობას უკავშირდება — და სწორედ ამიტომ მომზადებაც ამ აღწერილობიდან უნდა იწყებოდეს. მთლიანობაში კონკურსის ეტაპებია: განაცხადების ძირითად ფორმალურ მოთხოვნებთან შესაბამისობის დადგენა, კანდიდატის შეფასება და კონკურსის შედეგების გამოცხადება.

სრული ტექსტი ხელმისაწვდომია legal.ge-ზე შესვლის შემდეგ: https://legal.ge/ka/service/administratsiuli-da-sajaro-samartali-ka/konkursis-meore-etapis-tseriti-davalebisa-da-gasaubrebis-momzadeba-ka

### რას გულისხმობს კონკურსის მეორე ეტაპი?

კანდიდატის შეფასებას სპეციალური და დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესაბამისად. შეფასება ემყარება კანდიდატის სამუშაო გამოცდილებასა და პროფესიულ ცოდნას, მის შესაბამისობას სამუშაო აღწერილობასთან, მოთხოვნებთან და კვალიფიკაციასთან.

### რომელი ფორმით შეიძლება შეფასება?

წერითი ან ზეპირი დავალების მიცემით, გასაუბრებით ან კანონმდებლობით გათვალისწინებული შეფასების სხვა ფორმებით. კონკრეტულ ფორმებს კონკურსის გამოცხადებისას განსაზღვრავს კომისია და აცნობებს ბიუროს.

### შეიძლება თუ არა გასაუბრების ჩაწერა?

დიახ, მაგრამ მხოლოდ კანდიდატის თანხმობის შემთხვევაში — გასაუბრებაზე შესაძლებელია განხორციელდეს გასაუბრების აუდიო-ვიდეო ჩაწერა.

### როდის და როგორ ფიქსირდება შეფასების შედეგი?

კომისიის მიერ კანდიდატის შეფასების დასაბუთებული შედეგი აისახება კომისიის სხდომის ოქმში, ხოლო ოქმი შედგენიდან არაუგვიანეს 5 სამუშაო დღისა წარედგინება დანიშვნის უფლების მქონე პირს.

### ვინ უზრუნველყოფს კონკურსის ორგანიზებას?

ღია და დახურული კონკურსის ორგანიზებულად ჩატარებას უზრუნველყოფს შესაბამისი საჯარო დაწესებულების ადამიანური რესურსების მართვის ერთეული; პროგრამას, პირობებს, შეფასების ფორმებსა და გრაფიკს განსაზღვრავს კომისია.