Оспаривание решений правления (Board Decision Challenges) — это специфический инструмент корпоративного права, позволяющий акционерам или директорам аннулировать незаконные решения органов управления компании (Наблюдательного совета, Совета директоров или Собрания партнеров). Часто советы принимают решения, нарушающие устав, закон или права меньшинства (например, невыплата дивидендов, непропорциональное размытие долей, незаконное увольнение директора). Такие решения могут быть разрушительны для бизнеса и партнеров. Legal.ge предлагает адвокатов, специализирующихся на спорах корпоративного управления, которые помогут вам отменить несправедливые решения через суд.
Что включают в себя услуги по оспариванию решений?
Услуга направлена на восстановление корпоративной справедливости. Она включает:
- Признание решений недействительными: Подача иска об аннулировании протоколов собраний или постановлений совета из-за процедурных или содержательных нарушений.
- Защита прав меньшинства: Оспаривание решений большинства, ущемляющих миноритарных партнеров.
- Оспаривание назначения/увольнения директора: Споры о незаконной смене менеджмента.
- Остановка реорганизации: Блокировка слияния или разделения, если это нарушает интересы акционеров.
- Обеспечительные меры: Приостановка действия оспариваемого решения через суд до разрешения спора.
Реальные ситуации, когда вам нужен адвокат
Например, собрание партнеров приняло решение об увеличении капитала, не уведомив вас должным образом. В результате ваша доля уменьшилась (размылась). Адвокат докажет в суде нарушение правил созыва собрания и аннулирует решение. Другой пример: Наблюдательный совет одобрил крупную сделку, невыгодную для компании, но выгодную для членов совета. Адвокат оспорит это решение на основании конфликта интересов.
Законодательная база Грузии
Оспаривание решений регулируется «Законом о предпринимателях». Закон устанавливает строгие процедуры созыва, проведения собраний и принятия решений. Любое отклонение может стать основанием для недействительности. Важны сроки давности: решение должно быть оспорено в ограниченный срок (обычно 2 месяца), иначе право теряется.
Процесс шаг за шагом
1. Получение протокола: Запрос спорного решения и протокола собрания. 2. Анализ: Выявление нарушений (процедурных или по существу). 3. Иск: Подача иска в суд о признании недействительным. 4. Приостановка: Блокировка регистрации или исполнения решения в Публичном реестре. 5. Новое собрание: Проведение нового, законного собрания после решения суда.
Почему стоит выбрать специалиста на Legal.ge?
Оспаривание корпоративных решений требует внимания к деталям и глубокого знания закона. Опоздание или неверная стратегия могут означать потерю контроля над компанией. На Legal.ge вы найдете адвокатов, которые защитят ваш голос в компании.
Обновлено: ...