Защита коммерческой тайны в Грузии осуществляется тремя нормами Гражданского кодекса: исключительным правом предпринимателя на производственно-коммерческую тайну, обязанностью поверенного хранить секретность и деликтным возмещением вреда. Отдельного закона «о коммерческой тайне» найти не удалось — защита построена на общем Кодексе. Ниже эти нормы разъясняются на основе статей 714, 992 и 1105 Кодекса.
Исключительное право на ноу-хау
По первой части статьи 1105 предприниматель, владеющий производственно-коммерческой тайной (ноу-хау), имеет исключительное право на эту информацию. Ноу-хау по определению закона представляет собой технологическую, организационную или коммерческую информацию особой значимости, что подтверждается необходимыми и достаточными мерами по её засекречиванию. Именно этот критерий — необходимая и достаточная мера — и есть ключ защиты: защищает свой секрет тот предприниматель, который реально применяет такие меры.
Содержание исключительного права определяется тремя элементами: характером информации — она должна быть технологической, организационной или коммерческой; значимостью — особой; и защитой — подтверждаемой необходимыми и достаточными мерами засекречивания. Закон не перечисляет конкретные меры — он требует результата: информация должна быть реально защищена, и именно это заключение обосновывает право. По второй части защита исключительного права на ноу-хау осуществляется этим Кодексом и иными законодательными актами о промышленной собственности — рамка защиты совместная.
Обязанность хранения секретности
Статья 714 — договорное ядро защиты: поверенный обязан не разглашать известные ему в рамках своей деятельности факты, сохранение которых в тайне правомерно интересует доверителя, если на основании закона нет обязанности раскрытия либо доверитель не разрешает раскрыть их. Граница обязанности двояка — установленная законом обязанность раскрытия и согласие доверителя.
Особенно важна вторая часть: обязанность неразглашения фактов существует и после окончания договорных отношений — сотрудник или партнёр не освобождается от неё завершением отношений. Фигура поверенного широка: обязанность связывает каждого, кому факты стали известны в рамках деятельности, — от работника до консультанта. Обязанность не требует отдельного договора: она возникает прямо из закона, а договор лишь усиливает её и расширяет основания ответственности при разглашении.