Нарушениеправилохранытруда(ст.170УК)

Нарушение правил охраны труда (ст. 170) — Уголовная защита

Нарушение правил охраны труда, регулируемое статьей 170 Уголовного кодекса Грузии, является серьезным преступлением, направленным против безопасности и здоровья работников. В отличие от нарушения норм безопасности при строительных или горных работах (ст. 240), статья 170 шире и охватывает любые виды трудовых отношений, где работодатель или ответственное лицо не обеспечили безопасную среду. Это может касаться как заводов, так и офисов. Ответственность наступает, когда нарушение правил охраны труда повлекло причинение вреда здоровью или смерть человека. Работодатели часто не осознают, что игнорирование технических регламентов, отсутствие защитного оборудования или непроведение инструктажа может стать основанием для уголовного преследования. Защита по данной категории дел требует глубоких знаний не только уголовного права, но и технических стандартов безопасности труда.

Что включает данная услуга?

Адвокаты на Legal.ge предлагают комплексную защиту по делам о нарушении правил охраны труда:

• Ревизия технической экспертизы: Детальный анализ заключения эксперта по безопасности для установления прямой причинно-следственной связи между нарушением и последствиями.
• Определение ответственного лица: Выделение конкретного ответственного лица в корпоративной структуре (менеджер по безопасности, начальник участка), чтобы избежать автоматической ответственности директора.
• Аудит документации по инструктажу: Проверка журналов, расписок и внутреннего распорядка для доказательства того, что компания приняла все разумные меры для информирования сотрудника.
• Доказательство неосторожности потерпевшего: Построение защиты на факте, что несчастный случай был вызван грубым нарушением норм безопасности самим работником.
• Переговоры о компенсации: Достижение гражданского соглашения с потерпевшим или его семьей, что часто служит основанием для смягчения ответственности.

Частые сценарии и реальные ситуации

Преступления по ст. 170 часто проявляются в следующих ситуациях:

Первый сценарий — «Неисправность оборудования». Рабочий получил травму на станке без защитного экрана. Следствие обвиняет начальника смены в допуске неисправного оборудования. Защита выясняет, знало ли об этом руководство.

Второй сценарий — «Токсическое отравление». Сотрудники лаборатории отравились из-за сбоя вентиляции. Ответственность ложится на технического директора.

Третий случай — «Отсутствие инструктажа». Новый сотрудник начал работу без обучения и пострадал. Это прямая вина работодателя, хотя защита может спорить об очевидности опасности.

Четвертый сценарий — «Неиспользование СИЗ». Компания выдала каску и перчатки, но рабочий их не надел и получил травму. В этом случае ответственность работодателя может быть исключена.

Законодательная база Грузии

Защита охраны труда опирается на:

• Уголовный кодекс Грузии: Статья 170 (Нарушение правил охраны труда). Наказание — от штрафа до лишения свободы на 2 года, а при смерти — от 2 до 5 лет.
• Органический закон «Об охране труда»: Устанавливает обязанности работодателя.
• Технические регламенты: Правила безопасности для конкретных сфер.

Процесс оказания услуги пошагово

1. Осмотр места происшествия: Адвокат и эксперт осматривают место до изменения обстановки.
2. Сбор документов: Изъятие трудовых договоров и журналов инструктажа.
3. Заключение Инспекции труда: Анализ выводов госинспектора и их обжалование.
4. Следственные действия: Участие в допросах свидетелей.
5. Суд: Защита интересов обвиняемого в суде.

Почему Legal.ge?

Дела о нарушении охраны труда требуют синтеза технических и правовых знаний. На Legal.ge вы найдете адвокатов с опытом взаимодействия с Инспекцией труда и следственными органами. Наши специалисты помогут правильно управлять кризисной ситуацией и защитить руководство компании от уголовной ответственности. Найдите квалифицированного защитника на Legal.ge.