Legal.geLegal.ge
СпециалистыБиблиотекаЦены
Ещё
О насБлогКонтакты
LegalTools
...
Загрузка аккаунта
О насСпециалистыБиблиотекаЦеныБлогКонтакты
LegalTools
Загрузка аккаунта
Legal.ge

Юридический маркетплейс Грузии.

Загрузить в App StoreLegal.ge для iPhone

Быстрые ссылки

  • О нас
  • Специалисты
  • Открытые задачи
  • Услуги
  • Законы и кодексы
  • Компании
  • Организации
  • Ивенты
  • Блог
  • Контакты

Правовая информация

  • Юридическая библиотека
  • Политика конфиденциальности
  • Условия использования
  • Политика использования файлов cookie

Контакты

contact@legal.geНужен юрист? Найдите специалиста

Тбилиси, Грузия

Каталог специалистов

Адвокат Уголовное правоЮрист Уголовное правоАдвокат Гражданское правоЮрист Гражданское правоАдвокат Корпоративное и коммерческое правоЮрист Корпоративное и коммерческое правоАдвокат Трудовое правоЮрист Трудовое правоАдвокат Налоговое правоЮрист Налоговое правоАдвокат Разрешение споров и судебное представительствоЮрист Разрешение споров и судебное представительство

© 2026 Legal.ge. Все права защищены.

Made with in Georgia

  1. Главная
  2. Трудовое право
  3. Адвокат Увольнение и сокращение
  1. Главная
  2. ...
  3. Адвокат Увольнение и сокращение

Адвокат Увольнение и сокращение

АдвокатТрудовое право3 специалист
Адвокат по трудовым спорам представляет интересы работников или работодателей в суде. В отличие от юриста-консультанта, судебный адвокат вмешивается при незаконном увольнении, задолженности по зарплате, притеснениях на рабочем месте или забастовках профсоюзов. Согласно гражданскому процессуальному законодательству Грузии, трудовые споры рассматриваются в ускоренном порядке, что требует быстрого и профессионального представления доказательств перед судьей. Адвокат требует восстановления на работе и выплаты компенсации за вынужденный прогул. Специалисты на этой странице готовы бороться за восстановление справедливости во всех судебных инстанциях. В рамках более широкой области Трудовое право, Увольнение и сокращение является специализированным подразделом, требующим глубоких знаний Адвокат по конкретным вопросам и практике.

Специалисты

3
Гуранда Григолия

Гуранда Григолия

Адвокат

📍 Боржоми

3 значка
АдвокатСмотреть профиль
Нугзар Мосидзе

Нугзар Мосидзе

Адвокат

4 значка
АдвокатСмотреть профиль
Саломе Коберидзе

Саломе Коберидзе

Адвокат

📍 Тбилиси

АдвокатСмотреть профиль

Присоединяйтесь

Зарегистрируйтесь специалистом в этой области

Услуги

8
Коллективное сокращение

Расчет компенсаций при сокращении

Экономика компенсаций при сокращении Сокращение рабочей силы — экономические, технологические или организационные изменения, делающие его необходимым, — законное основание прекращения трудового догово

Коллективное сокращение

Сопровождение массовых увольнений

Что означает управление процедурой массового увольнения Управление процедурой массового увольнения строится на чётких границах статьи 49 Трудового кодекса Грузии. Массовым увольнением считается прекра

Коллективное сокращение

Консультации по сокращению штата (реорганизация)

Консультирование при сокращении штата в Грузии — не просто разумная практика: оно обязательно, и его содержание и форма определены статьями 49 и 71 Закона о труде, а основание самого сокращения создаё

Индивидуальное увольнение

Оформление расторжения трудового договора

Оформление расторжения трудового договора: общие правила Каждый документ о прекращении трудового договора в Грузии должен опираться на цепочку законных оснований. Американская модель увольнения «по же

Индивидуальное увольнение

Переговоры о выходном пособии

Переговоры о компенсации и соглашении: законные рамки Уход по соглашению сторон в Грузии — институт свободных переговоров, но не безграничный: его законные рамки записаны в четырёх статьях Трудового к

Индивидуальное увольнение

Защита при незаконном расторжении трудового договора

Сущность спора о незаконном расторжении Незаконное расторжение означает, что работодатель прекратил трудовой договор по основанию или в порядке, не допущенным Трудовым кодексом Грузии. Построение спор

Отставка

Юридическое оформление увольнения по собственному

Уход с работы и окончательный расчёт Прекращение трудовых отношений всегда завершается окончательным расчётом: работодатель обязан произвести расчёт с работником не позднее 7 календарных дней с момент

Отставка

Споры о принуждении к увольнению

Оспаривание принудительного ухода с работы в Грузии охватывает ситуации, когда работник подписывает заявление об уходе по собственному желанию, которое в действительности является результатом давления

Похожие запросы

Юрист — Увольнение и сокращениеСпециалист по охране труда — Увольнение и сокращениеАдвокат — Трудовое правоАдвокат — Охрана трудаАдвокат — Профсоюзы и коллективные отношенияАдвокат — Трудовые договоры и отношенияАдвокат — Политики и процедуры на рабочем местеАдвокат — HR-тренинг и консалтингАдвокат — Трудовые спорыАдвокат — Специальные категории занятости