Legal.geLegal.ge
ჩვენ შესახებსპეციალისტებიბიბლიოთეკაფასებიბლოგიკონტაქტი
LegalTools
...
ანგარიში იტვირთება
ჩვენ შესახებსპეციალისტებიბიბლიოთეკაფასებიბლოგიკონტაქტი
LegalTools
ანგარიში იტვირთება
Legal.ge

საქართველოს პროფესიული მარკეტფლეისი.

სწრაფი ბმულები

  • ჩვენ შესახებ
  • სპეციალისტები
  • ღია დავალებები
  • სერვისები
  • კანონები და კოდექსები
  • კომპანიები
  • ორგანიზაციები
  • ივენთები
  • ბლოგი
  • კონტაქტი

სამართლებრივი

  • იურიდიული ბიბლიოთეკა
  • კონფიდენციალურობა
  • წესები და პირობები
  • ქუქი-ფაილების პოლიტიკა

კონტაქტი

contact@legal.ge+995 551 911 961

თბილისი, საქართველო

სპეციალისტთა კატალოგი

სისხლის სამართალი ადვოკატისისხლის სამართალი იურისტისამოქალაქო სამართალი ადვოკატისამოქალაქო სამართალი იურისტიკორპორაციული და კომერციული სამართალი ადვოკატიკორპორაციული და კომერციული სამართალი იურისტიშრომის სამართალი ადვოკატიშრომის სამართალი იურისტისაგადასახადო სამართალი ადვოკატისაგადასახადო სამართალი იურისტიდავების გადაწყვეტა და სასამართლო წარმომადგენლობა ადვოკატიდავების გადაწყვეტა და სასამართლო წარმომადგენლობა იურისტი

© 2026 Legal.ge. ყველა უფლება დაცულია.

Made with in Georgia

  1. სერვისები
  2. ადმინისტრაციული და საჯარო სამართალი
  3. ადმინისტრაციული სამართალდარღვევები
  4. ჯანდაცვა, ბავშვი და სოციალური სფერო
  5. ადამიანის ორგანოს, ორგანოს ნაწილისა და ქსოვილის აღებისა და გამოყენების წესების დარღვევა (მუხლი 46¹)

იტვირთება...

ჯანდაცვა, ბავშვი და სოციალური სფერო

ადამიანის ორგანოს, ორგანოს ნაწილისა და ქსოვილის აღებისა და გამოყენების წესების დარღვევა (მუხლი 46¹)

რა ჯარიმა გათვალისწინებულია ადამიანის ორგანოს ან ქსოვილის აღებისა და გამოყენების წესების დარღვევისათვის?

მუხლი 46¹-ის თანახმად, ჯარიმა განისაზღვრება შრომის ანაზღაურების ორმოცდაათმაგი ოდენობით, თანამდებობის პირთა შემთხვევაში — შრომის ანაზღაურების ასმაგი ოდენობით, ანუ შესაბამისად 50 და 100 მინიმალური ოდენობით.

რომელი წესების დარღვევა ისჯება ამ მუხლით?

საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი, ადამიანის ორგანოს, ორგანოს ნაწილის, ქსოვილის აღებისა და გამოყენების წესების დარღვევა; დეტალური წესები განსაზღვრულია ჯანდაცვის სფეროს კანონმდებლობით.

რატომ არიან ჯარიმები მინიმალური ოდენობებით გამოხატული?

რადგან ასე გათვალისწინებულია მუხლში; მინიმალური ოდენობის ფულადი ღირებულება კანონმდებლობით დადგენილი წესის მიხედვით განისაზღვრება, ამიტომ ჯარიმა სწორედ ამ ფორმით რჩება.

ვინ ახდენს საქმის განხილვას?

ეს საკითხი მოცემული მუხლით არ არის რეგულირებული — განხილვის წესი, ვადები და გასაჩივრების პროცედურა განისაზღვრება კოდექსის სხვა დებულებებით.

3 წთ·...

მუხლი 46¹ და მისი დანიშნულება

საქართველოს ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის მუხლი 46¹ ადმინისტრაციულ პასუხისმგებლობას განსაზღვრავს ადამიანის ორგანოს, ორგანოს ნაწილის და ქსოვილის აღებისა და გამოყენების წესების დარღვევისათვის. ეს ნორმა ერთ-ერთ ყველაზე მგრძნობიარე სფეროს — ტრანსპლანტაციასა და სამედიცინო დანიშნულებით ადამიანის ბიოლოგიური მასალის გამოყენებასთან დაკავშირებულ ურთიერთობებს — აწესრიგებს. ორგანოებისა და ქსოვილების აღება და გამოყენება მკაცრად რეგულირებადი საქმიანობაა, სადაც ადამიანის ღირსება, ჯანმრთელობა და უსაფრთხოება პირდაპირ არის დამოკიდებული პროცედურულ დეტალებზე — ამიტომ ამ სფეროში დადგენილი წესების დარღვევა ცალკე შემადგენლობად არის განხილული და სახდელითაა დაცული.

რა ითვლება დარღვევად

მუხლის რედაქციით, ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევას წარმოადგენს საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი, ადამიანის ორგანოს, ორგანოს ნაწილის, ქსოვილის აღებისა და გამოყენების წესების დარღვევა. ანუ, ნორმა იცავს კანონმდებლობით დადგენილ წესთა მთელ ერთობლიობას: დარღვევა შეიძლება ჩაიდენოს როგორც აღების, ისე გამოყენების ეტაპზე, და მუხლი ორივე შემთხვევას ერთნაირად ფარავს. კონკრეტული წესები — რა პირობებში, რომელი პირების მიერ და რომელი პროცედურის ფარგლებში შეიძლება აღება და გამოყენება — განსაზღვრულია ჯანდაცვის სფეროს კანონმდებლობით.

მნიშვნელია ხაზი გაესვას, რომ მუხლი სწორედ წესების დარღვევას აფასებს ადმინისტრაციულ დარღვევად — კანონით დადგენილი პროცედურებისგან გადახვევას. საქმის განხილვისას შეფასდება, რომელი კონკრეტული მოთხოვნა იქნა დარღვეული და რა ფაქტობრივი გარემოებები ახლავს ამას; ამას განსაზღვრავს დადგენილი წესების შინაარსი და საქმეში მოპოვებული მტკიცებულებები.

ჯარიმის ოდენობა

ამ დარღვევისათვის მუხლი 46¹ განსაზღვრავს ჯარიმას შრომის ანაზღაურების ორმოცდაათმაგი ოდენობით — ანუ 50 მინიმალური ოდენობით, — ხოლო თანამდებობის პირთა შემთხვევაში ჯარიმა განისაზღვრება შრომის ანაზღაურების ასმაგი ოდენობით — ანუ 100 მინიმალური ოდენობით. ეს ორი დონე ცალ-ცალკე არის დაწესებული: ჩვეულებრივი პირისთვის და თანამდებობის პირისთვის, და მათი ერთმანეთთან შერევა არ შეიძლება — ორივე ოდენობა ცალკე უნდა აღიქმებოდეს.

ჯარიმა მინიმალური ოდენობებით არის გამოხატული და ლარად გადაყვანა ამ გვერდზე დაუშვებელია: მინიმალური ოდენობის ფულადი ღირებულება დროთა განმავლობაში იცვლება კანონმდებლობით დადგენილი წესის შესაბამისად, ამიტომ სწორი ფორმულირება სწორედ მინიმალური ოდენობებით რჩება. რომელი ვადის მინიმალური ოდენობა გამოიყენება კონკრეტულ საქმეში, ეს საკითხი სახდელის დაკისრების წესებით წყდება.

ვინ ისჯება

მუხლიდან ჩანს ორი სუბიექტური წრე: პირთა ზოგადი წრე, რომელთათვისაც გათვალისწინებულია შრომის ანაზღაურების ორმოცდაათმაგი ოდენობის ჯარიმა, და თანამდებობის პირები, რომლებიც ასმაგ ოდენობას იხდიან. თანამდებობის პირის განსხვავებული, უფრო მკაცრი პასუხისმგებლობა გამართლებულია იმით, რომ სწორედ მას შეიძლება ეკისრებოდეს შესაბამისი წესების შესრულების უზრუნველყოფა. ბრალის არსებობა თითოეულ საქმეში ცალკე ფასდება კოდექსის ზოგადი წესებით.

პროცედურული საკითხები

პროტოკოლის შედგენის უფლებამოსილება, საქმის განხილვის ვადები, გადაწყვეტილების მიღების წესი და გასაჩივრების პროცედურა ამ მუხლით პირდაპირ არ არის დარეგულირებული — ეს საკითხები განისაზღვრება ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის სხვა დებულებებით. ასეთ საქმეებში დოკუმენტური მტკიცებულებები — სამედიცინო დოკუმენტაცია, ნებართვები, ოქმები — გადამწყვეტ როლს თამაშობს როგორც დარღვევის ფაქტის, ისე წესების დაცვის დასაბუთებისათვის.

პრაქტიკული რეკომენდაციები

სამედიცინო დაწესებულებებისა და პროფესიული საქმიანობის მქონე პირებისთვის რეკომენდებულია აღებისა და გამოყენების ყოველი პროცედურის მკაფიო დოკუმენტირება: რომელი წესის საფუძველზე, რომელი ნებართვით და რომელი ეტაპებით ხდება ოპერაცია. ეს არ ათავისუფლებს პასუხისმგებლობისგან, მაგრამ საქმის განხილვისას პოზიციის დაცვის საშუალებას იძლევა. საეჭვო სიტუაციებში წინასწარი იურიდიული შეფასება აცილებს იმ შეცდომებს, რომლებიც ამ მუხლით ისჯება.

შევაჯამოთ: მუხლი 46¹-ით ისჯება ადამიანის ორგანოს, ორგანოს ნაწილის, ქსოვილის აღებისა და გამოყენების კანონმდებლობით დადგენილი წესების დარღვევა; ჯარიმა განისაზღვრება შრომის ანაზღაურების ორმოცდაათმაგი ოდენობით, თანამდებობის პირთა შემთხვევაში — ასმაგი ოდენობით. წესების დეტალური შინაარსი და პროცედურული წესი განისაზღვრება შესაბამისი კანონმდებლობითა და კოდექსის სხვა დებულებებით.

ადმინისტრაციული სახდელის არსებობა ამ სფეროში საზოგადოებრივი ნდობის საკითხიცაა: ტრანსპლანტაციის სისტემა მხოლოდ მაშინ ასრულებს თავის ფუნქციას, როდესაც დონორები, პაციენტები და მათი ოჯახები დარწმუნებულნი არიან, რომ ადამიანის ორგანოებითა და ქსოვილებით ვაჭრობა და წესების გარეშე მანიპულაცია შეუძლებელია. მუხლი 46¹ ამ ნდობის ერთ-ერთი ხელისშემკრძალველი ზღვარია: იგი აფიქსირებს, რომ აღებისა და გამოყენების ყოველი ოპერაცია წესით უნდა ხდებოდეს, და ამ წესის დარღვევა უპასუხოდ არ რჩება.

სამედიცინო დაწესებულების შიდა ორგანიზაციაც მნიშვნელოვანია: მკაფიო ინსტრუქციები, პასუხისმგებელ თანამშრომელთა განსაზღვრა და თითოეული პროცედურის ეტაპობრივი აღრიცხვა ქმნის იმ გარემოს, რომელშიც დარღვევის ჩადენა რთულდება, ხოლო დაცვა — დასაბუთებული ხდება. პრაქტიკაში სწორედ ის დაწესებულებები არიან დაცულნი უკანონობის ბრალდებებისგან, რომლებშიც ყოველი ნაბიჯი დოკუმენტურად ფიქსირდება.

ასეთ საქმეებში იურიდიული თანხლება განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია, რადგან საქმე ეხება მედიცინისა და სამართლის გადაკვეთას: სამედიცინო დოკუმენტაციის სამართლებრივი შეფასება, წესების შინაარსის განმარტება და პროცედურული ვადების დაცვა სპეციალურ ცოდნას საჭიროებს. დროული კონსულტაცია ხშირად განსაზღვრავს საქმის შედეგს.

ცალკე უნდა აღინიშნოს, რომ მუხლი 46¹ კლასიკური მაგალითია იმისა, თუ როგორ იცავს ადმინისტრაციული სამართალი იმ სფეროს, სადაც დარღვევის შედეგი შეუქცევადია: ადამიანის ორგანოს ან ქსოვილის არასწორი აღება ან გამოყენება შემდგომ ვეღარ აღდგება იმ ფორმით, როგორც ეს უბრალო ქონებრივი დავაში ხდება. სწორედ ამიტომ პასუხისმგებლობა პრევენციულ ხასიათს ატარებს და მიზნად ისახავს დარღვევის ჩადენამდე აღკვეთას, და არა მხოლოდ შემდგომ რეაგირებას.

განახლდა: ...